شما اینجا هستید

فراخوان شناسائی و انتخاب رؤسای حوضه آبریز

فراخوان شناسائی و انتخاب رؤسای حوضه آبریز

فراخوان شناسائی و انتخاب رؤسای حوضه آبریز

در راستای استقرار ساختار ابلاغی آب کشور بر مبنای مدیریت حوضه‌های آبریز و نظر به اهمیت حوضه‌های آبریز و گستردگی وظایف و مأموریت‌های ذیربط در ابعاد فنی و مهندسی، حفاظت و بهره‌برداری، مطالعات و برنامه‌ریزی منابع آب، امور اجتماعی، اقتصادی و محیط زیست و لزوم مدیریت یکپارچه فعالیت‌ها، شرکت مادر تخصصی مدیریت منابع آب ایران با رویکرد شایسته‌گزینی و ایجاد فرصت برابر برای همه افراد واجد شرایط عمومی و اختصاصی و به استناد دستورالعمل شماره 100/50/13603/99 مورخ 12/3/99، جهت پست‌های سازمانی رئیس حوضه‌های آبریز دعوت به همکاری می‌نماید.

 

پست‌های سازمانی حوضه‌های آبریز:

  • رئیس حوضه آبریز دریاچه ارومیه
  • رئیس حوضه آبریز رودخانه ارس
  • رئیس حوضه آبریز سفیدرود بزرگ
  • رئیس حوضه آبریز رودخانه زاینده رود
  • رئیس حوضه آبریز رودخانه اترک و حوضه‌های شمالی
  • رئیس حوضه آبریز فلات مرکزی و شرقی
  • رئیس حوضه آبریز کارون بزرگ
  • رئیس حوضه آبریز رودخانه کرخه و مرزی غرب
  • رئیس حوضه آبریز رودخانه‌ زهره- جراحی و حوضه‌های جنوبی

 

اهم وظایف و مسئولیت‌ها:

  • تدوین نقشه راه مدیریت حوضه آبریز و سیاست‌ها و برنامه‌های بلندمدت، کوتاه‌مدت و میان‌مدت مدیریت حوضه آبریز
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های پایش و کنترل کمی و کیفی منابع آب و نظارت بر حسن اجرای آنها
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های تأمین منابع مالی و اقتصاد آب در سطح حوضه‌های آبریز
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های توسعه منابع آب حوضه آبریز
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های تعادل‌بخشی منابع و مصارف آب و نظارت بر حسن اجرای آنها
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های مدیریت حریم و بستر رودخانه‌ها و سواحل و نظارت بر حسن اجرای آنها
  • شناخت و ارزیابی مستمر منابع آب از ابعاد مختلف و تهیه اطلس منابع آبی
  • برنامه‌ریزی و مدیریت امور مربوط به شورای حوضه آبریز و پیگیری و نظارت بر اجرای مصوبات
  • تدوین معیارها و شاخص‌های تسهیم و تخصیص آب در حوضه در چارچوب ضوابط مربوطه
  • استقرار نظام حسابداری و حسابرسی آب در سطح حوضه
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های مدیریت زنجیره آب در حوضه شامل تخصیص، انتقال، توزیع، حفاظت و ...
  • نظارت بر حسن اجرای قوانین موضوعه بخش آب، نظام‌ها و ضوابط ابلاغی در سطح حوضه آبریز
  • مدیریت بحران، مناقشات و مسائل امنیتی سطح حوضه آبریز
  • توسعه و تقویت مدیریت محلی و توسعه تعاملات مؤثر با ذی‌نفعان و ذی‌مدخلان
  • اعمال سیاست‌های بهره‌برداری و حفاظت از تأسیسات و سازه‌های آبی
  • تهیه برنامه‌های بهره‌برداری در مقیاس حوضه و تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های مرتبط با جلب مشارکت‌های مردمی و ایجاد تشکل‌های آب‌بران
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های آگاه‌سازی و فرهنگ‌سازی عمومی در خصوص مباحث آب
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های مدیریت خشکسالی و سیلاب در سطح حوضه آبریز
  • نظارت بر ایجاد و توسعه بازار آب در سطح حوضه آبریز و تدوین برنامه‌های معیشت جایگزین در راستای کاهش مصرف آب در سطح حوضه آبریز
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های بازچرخانی آب و استفاده‌ از آب‌های غیرمتعارف
  • تدوین سیاست‌ها و برنامه‌های مرتبط با نحوه هماهنگی، تعامل و حل و فصل مباحث فیمابین کشورهای همسایه در ارتباط با حوضه‌های آبریز مرزی و مشترک

 

شرایط احراز

  • برخورداری از صلاحیت عمومی انتصاب در بخش‌های دولتی در چارچوب قوانین و مقررات ذیربط
  • کارمند رسمی، پیمانی و کارمعین دستگاه‌های اجرائی، موضوع ماده 5 قانون مدیریت خدمات کشوری
  • دارا بودن مدرک تحصیلی کارشناسی و بالاتر در یکی از رشته‌های تحصیلی مشاغل عمومی و اختصاصی مرتبط
  • داشتن حداکثر 30 سال سابقه خدمت و 60 سال سن برای متقاضیان با مدرک کارشناسی ارشد
  • داشتن حداکثر 25 سال سابقه خدمت و 55 سال سن برای متقاضیان با مدرک کارشناسی
  • دارا بودن حداقل 12 سال سابقه خدمت مرتبط در حوزه‌های آب، کشاورزی و محیط زیست
  • برخورداری از حداقل 3 سال سابقه مدیریت در سطح پایه و 5 سال در سطح میانی
  • طی نمودن دوره‌های آموزشی سطح مدیریتی مربوطه

 

شایستگی‌های عمومی و اختصاصی مورد نیاز:

  • ویژگی‌های شخصیتی، توانمندی‌های فردی و اخلاق حرفه‌ای
  • توانائی برنامه‌ریزی، سیاست‌گذاری، سازماندهی منابع و تصمیم‌گیری
  • هدایت، راهبری و مدیریت و پیگیری برنامه‌ها و امور حوضه آبریز
  • تفکر راهبردی و تحلیلی، آینده‌نگری، تفکر خلاق و حل مسئله
  • توانائی حل منازعات و مناقشات آبی، مدیریت بحران‌ها، ریسک‌پذیری و تحول‌آفرینی
  • مهارت ارتباطی و مذاکره، تعامل،‌ تیم‌سازی و کار گروهی
  • توانایی رصد، ارزیابی و نظارت بر اجرای فرآیندها و فعالیت‌های سطح حوضه آبریز
  • شناخت محیطی از مجموع پتانسیل‌ها، ظرفیت‌ها، چالش‌ها و مسائل و مدیریت سطح حوضه‌های آبریز
  • آشنایی با قوانین،‌ مقررات و نظام‌های مرتبط با مدیریت منابع آب

 

مدارک مورد نیاز:

  • تکمیل فرم درخواست از سایت فراخوان
  • نامه درخواست شامل متنی با حداقل 800 کلمه و حداکثر 1500 کلمه که تناسب ویژگی‌ها و توانمندی‌های متقاضی با نیازمندی‌های سمت «رئیس حوضه آبریز» را بیان نماید.
  • رزومه مدیریتی و علمی (حداکثر سه صفحه)
  • اطلاعات کامل تماس متقاضی

* سایر مدارک لازم متناسب با اطلاعات فرم تکمیل شده در مراحل آتی اخذ خواهد شد.

 

نکات قابل توجه :

  • تکمیل فرم درخواست و ارسال مدارک صرفاً از طریق سایت امکان‌پذیر است.
  • ارزیابی شایستگی‌های متقاضیان توسط اعضای کارگروه بررسی شایستگی‌های مدیران بر اساس شاخص‌ها و معیارهای مربوطه انجام خواهد شد.
  • از برگزیدگان برای دعوت به جلسه مصاحبه، درخواست خواهد شد در ابتدا برنامه پیشنهادی خود را تنظیم و ارائه نمایند.

 

حقوق و مزایای مربوطه مطابق با ضوابط و مقررات ذیربط تعیین و برقرار می‌گردد.

  • ثبت درخواست و طی فرآیند ارزیابی متقاضیان تا حصول نتیجه نهایی، هیچ‌گونه تعهدی را برای شرکت مدیریت منابع آب ایران ایجاد نخواهد کرد.
  • هر داوطلب می‌تواند حداکثر سه حوضه آبریز را به ترتیب اولویت انتخاب نماید.

 

لینک فرم شرکت در فراخوان شناسائی و انتخاب رؤسای حوضه آبریز